• Contribuer à une meilleure connaissance des pathologies professionnelles, à leur prévention et prise en charge.
• Accompagner le suivi médico-social des patients : déclaration de maladie professionnelle, démarches administratives diverses, aide au reclassement professionnel (Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé). Une convention avec un réseau d’assistante social de la CRAMIF nous aide sur ces problématiques .
• Participer à l’enseignement et à la recherche en Santé au Travail. Elle participe au Réseau National de Vigilance et de Prévention des Pathologies Professionnelles (RNV3P) et contribue à  une base de données nationale.